Hoe om te skryf `n Standard CV

Gegewe die kompetisie, behoorlike fokus en effektiewe metode in CV skryf is noodsaaklik. Die doel van `n Curriculum Vitae is om `n onderhoud met die organisasie waarvoor u aansoek doen om aan te skaf. `N CV vereis eerder as `n CV wanneer jy aansoek doen om `n akademiese, opvoedkundige, wetenskaplike of navorsing post, of om `n toelae of gemeenskap ontvang. Die term CV is nie net `n kulturele taalkundige verskil, verwissel met die woord CV. In plaas daarvan is daar verskille in uitleg en inhoud. Soos deur "binnekort Ministries" April 24, 2010, `n CV letterlik vertaal uit die Latyns as "lewensverhaal".

• Sluit in `n dekbrief. Die doel van die dekbrief is om te verseker dit is deur die mees geskikte persoon doen die verhuring ontvang en jou CV lees te kry. Kry `n spesifieke kontak naam of ten minste `n departement wat jou CV na gestuur sal word. Verduidelik die presiese werk waarvoor jy aansoek doen en waarom. Verskaf `n bondige oorsig van jou vaardighede en ervaring, direk gekoppel aan die geadverteerde posbeskrywing. Moenie openlik herhaal wat ingesluit is in die CV. Sluit in `n sin te moedig verdere kontak.

• Kies `n voorbeeldfoto ander ervaring vir elke posisie gehou. Moenie vaardighede te herhaal. Hou dit om die punt. Gebruik koeël punte as jy wil. Uitbreiding op enige punte van verdere belang is `n goeie beginpunt vir bespreking by `n onderhoud.

• Sluit titel, eerste naam en van, volle huisadres, telefoon, sel en e-pos kontakbesonderhede

Sluit datum en plek van geboorte plus nasionaliteit as u aansoek doen buite die VSA, as die werkgewers nie voldoen aan wette wat hierdie.

geskiedenis lys indiensneming (in chronologiese of omgekeerde chronologiese volgorde). Sluit naam en adres van werkgewer, met kontak telefoonnommer en algemene of e-pos adres lynbestuurder se.

Wys alle vorige navorsing en opleiding uitgevoer, insluitend naam van organisasie, adres, toesighouer en volledige kontakbesonderhede.

Wys alle afgelope onderwys insluitend `n volledige adres van instelling, saam met bereik kwalifikasies en datums bygewoon.

Sluit alle professionele kwalifikasies behaal, insluitend die datums verkry en adres van organisasie.

Lys enige toekennings ontvang, insluitend die datums en die toekenning van liggaam.

Sluit enige publikasies verkry, insluitend datum en titel van beide artikel en tydskrif / boek wat blyk in.

Sluit enige boeke geskryf of gepubliseer, insluitend uitgewer, titel en datum van publikasie.

Lys enige professionele lidmaatskap gehou, met volledige adres van lidmaatskap liggaam en detail lengte van lidmaatskap.

Sluit in `n bondige lys van belange, word dit aanbeveel dat jy `n lys van nie meer as ses. Probeer om hierdie skakel na aspekte van die gevraagde posisie. Verwys na die nodige vaardighede en persoonlike eienskappe in die posbeskrywing genoem.

• Voor die aanvang van om te skryf of uitleg van jou CV, met verwysing na die organisasie se webwerf of besoek die perseel word aanbeveel. Dit bied `n algehele gevoel vir wat die maatskappy staan ​​en wat kan van `n werknemer verwag kan word. Dit moet lei tot `n spesifieke benadering tot jou CV skryf.
• Daar is `n oorvloed van beskikbare aanlyn templates en monster CV. Vind watter een is geskik. Dit is moontlik om twee style amalgameer om `n oorspronklike uitleg en ontwerp te skep. Oorweeg om gepaste visuele ruimte op die bladsy vir `n potensiële werkgewer te neem in alles wat ingesluit is. Wees bondig, om seker te maak genoeg inligting is ingesluit sodat die CV duidelik en ten volle verstaanbaar lees.
• Pas individuele vaardighede, ervaring en opvoeding aan die posbeskrywing so na as moontlik. Haal die vereistes woordeliks te herhaal. Dit help werkgewers om maklik volledige kontrolelyste van noodsaaklike kwaliteite teen diegene wat voorsien word. bied altyd om ander te help doen hul werk makliker.
• Die lengte van `n CV moet twee bladsye, met buigsaamheid vir die feit dat tot ongeveer drie of vier.