Funksionele Analyst Job Description

Wanneer daar `n probleem met `n maatskappy se inligting kanale, funksionele ontleders vas te stel of die tegnologie of die werknemers is die skuldige is. Funksionele ontleders ook optree as `n skakeling tussen die departement Inligtingstegnologie en maatskappy bestuur. Ontleders moet die doelwitte van die werknemers te verstaan ​​en die rekenaar stelsels aan te pas by hierdie doelwitte te bereik. Hulle werk die maatskappy se inligtingstelsels in harmonie met sy algehele maatskappy se doelwitte. Baie funksionele ontleders help ook werknemers te ontwikkel webwerwe wat die maatskappy se behoeftes te dien. Daarbenewens het hulle dokumenteer enige veranderinge aan die maatskappy se inligtingstegnologie.

Funksionele ontleders is in beheer van die rekenaar stelsels, sodat hulle spandeer lang tydperke in die voorkant van rekenaars. Maar swaar rekenaar gebruik verhoog hul risiko van gesondheid toestande soos oogspanning en karpale tonnel sindroom. Funksionele ontleders gewoonlik werk 40 uur per week, volgens die Amerikaanse Buro van die Labor Statistics, maar oortyd is algemeen. Hoewel baie ontleders direk werk vir die organisasie wat hulle help, ander is konsultante, tipies werk vir inligtingstegnologie ondernemings.

Funksionele ontleders moet beide rekenaarvaardighede en sakevaardighede. Hierdie kundiges moet `n opvoedkundige agtergrond in Rekenaarwetenskap of Inligtingstelsels wetenskap het, en hulle moet sake genoeg om inligtingstegnologie koördineer met die maatskappy se doelwitte te verstaan. Hulle moet ook kennis van die tegnologie wat is veral om hul maatskappy. Uitstekende organisatoriese vaardighede en tydsbestuur en kommunikasievermoëns is noodsaaklik vir funksionele ontleders. Werkgewers ook kyk vir ontleders wat alleen kan werk en goed te onderhandel met ander as dit nodig is.

Tussen 2012 en 2022, die aantal poste vir funksionele ontleders, ook bekend as stelselontleders, sal na verwagting groei met 25 persent, baie vinniger as die 11 persent gemiddeld vir alle poste, volgens die BLS. Voornemende ontleders wat kennis van inligtingstegnologie te kombineer met `n kennis van sake sal die beste werk vooruitsigte het. Ervaring of kursuswerk in die bedryf van indiensneming, soos gesondheidsorg, is veral waardevol in die arbeidsmark.

Soos van 2013, die mediaan jaarlikse verdienste vir rekenaarstelsels ontleders was $ 85.320, volgens die BLS. Die hoogste 10 persent verdien $ 125460 per jaar of meer, terwyl die laagste 10 persent verdien $ 50290 per jaar of minder.