Wanneer jy ontvang aftreevoordele van jou maatskappy aftreeplan, moet jy verstaan hoe hierdie voordele word belas. Daar is baie verskillende tipes van aftree-planne maatskappy, afhangende van jou werkstatus en jou maatskappy. As jy sterf voor jy in staat wees om die geld te ontvang, kan u begunstigdes het om belasting te betaal op die opbrengs.
A pensioen plan is ten volle befonds deur jou werkgewer. Die pensioen word beskou as uitgestelde inkomste. Jy betaal inkomstebelasting op al die geld wat versprei van die plan. Pensioen planne het nie direkte voordele dood. In plaas daarvan, as jy gekies het om `n gedeelte van jou pensioen te gee aan jou gade, jou eggenoot sal die res van jou pensioen ontvang en sal gewone inkomste belasting te betaal op die verspreiding bedrag.
Gekwalifiseerde planne kan insluit tradisionele en Roth 401k planne asook September en eenvoudige IRAS. Enige gekwalifiseerde plan wat belastingaftrekbaar bydraes tot die rekening gemaak word belas teen gewone inkomste belasting tariewe by jou dood. A Roth rekening is onbelaste. Dit is omdat die bydraes tot die rekening was nie-aftrekbare. As gevolg van hierdie nie-aftrekbare bydraes, moenie jou erfgename nie hoef te bekommer oor die betaling van inkomstebelasting op die uitkerings gedurende aftrede.
Nie-gekwalifiseerde rekeninge befonds met na-belasting dollars. Die nie-gekwalifiseerde rekening sal slegs belas word op die belegging wins by jou dood. Dit is omdat al die bydraes wat reeds belas. Beleggingsgroei is belasting-uitgestelde tydens jou lewe. `N Voorbeeld hiervan is `n annuïteit. `N annuïteit is `n versekeringspolis wat die belasting van inkomste uit beleggings uitstel binnekant van die beleid. Alle onttrekkings uit die beleid behandel word asof belegging winste word voordat skoolhoof onttrek. By jou dood, kan jou erfgename óf `n enkelbedrag van geld of annuïteitbetalings neem. Enkelbedrae belas in die jaar wat hulle ontvang het. Slegs die belegging wins belas word. Alternatiewelik kan die beleid omgeskakel word na `n onmiddellike annuïteit betaling. Dit beteken dat die meeste van die annuïteit betaling is `n opbrengs van die belegging skoolhoof met slegs `n klein bedrag geld wat `rente op die rekening. Dit op sy beurt, verlaag die belasting in enige gegewe jaar op die verspreiding bedrag aangesien slegs `n klein gedeelte van die aftreevoordeel is onderhewig aan inkomstebelasting.
`N uitvoerende bonus plan is in besit van die werknemer en befonds deur die werkgewer. Maar hierdie planne tipies gebruik hele lewe of universele lewensversekering as die befondsing voertuig. Daarom, al uitkerings van die plan is belastingvrye inkomste. Soos alle lewensversekering sterftevoordele, die lewensversekering sterftevoordeel is belastingvry aan jou erfgename.
Hoe om Kry jou PensioenvoordeleHoeveel moet ek gestraf word vir vroeë onttrekking as ek Kontant in My Company Pension Plan?Belasting op pensioene en die betaling van sosiale sekerheidWat is `n gekwalifiseerde Aftreeplan?Pensioenregte Wanneer beëindigWat is die verskil tussen Gekwalifiseerde & Nie-gekwalifiseerde annuïteite?
Beste Maatskappy AftreeplanWat is `n ten volle befonds Aftreeplan?IRAS Vs. 457 Uitgestelde Vergoeding PlanneStraf belasting op enkelbedrag PensioeneSou ek Federale belasting uit my Pension Check?Hoe om `n aftree-rekening VriesDie beste maniere om te belêHoe is as sekuriteit pensioenbetalingsWat is die belastingimplikasies van `n Roll IRA?401k inligtingIRS Reëls vir Nie-gekwalifiseerde Aftree PlanneInkomstebelasting hulpbronne en IRA UitkeringsIs PSERS Bydraes belastingaftrekbaar?Kan ek leen van My Pension & winsdeling Plan?Wat is `n persoonlike aftree-rekening?
Beste Maatskappy Aftreeplan