Job Description vir `n sokkerspeler

As `n professionele sokkerspeler, jy `n loopbaan van mededingende as deel van `n professionele of semi-professionele liga maak. Om te bly in die piek fisiese toestand, met die trein jou ten minste vyf dae uit die week vir `n paar uur elke dag. Daarbenewens, oefen jy met die res van jou span byna elke dag van die week, wat insluit dat spot wedstryde, uitvoerende vaardigheid bore en om saam `n strategie vir jou komende seisoen. As `n top-speler wat jy kan televisie onderhoude gee, verskyn in advertensies en advertensies en betaal om produkte en dienste te bevorder.

Die sokker seisoen hang af van wat liga speel jy vir. In die VSA, die Major League Sokker seisoen loop van Maart tot Oktober. Spanne verdeel in Oos- en Wes-konferensies en elke span kompeteer in `n totaal van 34 wedstryde. Dwarsdeur die seisoen wat jy spandeer baie tyd op die pad reis om te kompeteer teen opponerende spanne.

Professionele spelers het uitsonderlike sokker speel vaardighede wat hulle het geslyp vir die jaar. Die meeste voor begin leer sokker op `n jong ouderdom. Na `n natuurlike mededingende aard en selfdissipline is twee ander kritieke eienskappe. Jy moet ook `n span speler en het `n hoë-vlak van fisieke kondisionering. Ander kenmerke van pro-spelers is volharding, deursettingsvermoë en die vermoë om te gaan met die stres van die kompetisie pro-vlak. Die meeste van alles, moet jy `n brandende passie en toewyding aan speler sokker het op `n professionele vlak.

Soos ander mededingende sport, wissel die salaris en totale verdienste vir professionele sokkerspelers wyd, afhangende van `n aantal faktore soos vaardigheid vlak en span rang. Die salaris kan wissel van $ 25,000 tot $ 106,000 per jaar. Die mediaan salaris vir Amerikaanse sport mededingers is sowat $ 40,000 jaarliks, volgens die Departement van Arbeid Buro van die Labor Statistics. Minder bekende spelers op `n laer rang spanne verdien op die onderpunt van die skaal. In bykomend tot hul salaris, spelers op `n hoër posisie spanne verhoog dikwels hul verdienste aansienlik met prestasiebonusse, voorkoms fooie, endossemente en borgskappe.