Hoe om te gaan met `n rugstekery medewerker

`N Goeie medewerker is `n bate. Hy kan dien as `n bondgenoot, `n mentor en `n afrigter. `N Mede-werker wat `n jarelange werknemer het `n rykdom van kennis en kan jou wys die toue as jy `n nuwe posisie te navigeer. Maar `n rugstekery medewerker is `n negatiewe afleiding en wil jou pogings te saboteer. Die hantering van `n rugstekery medewerker neem geduld, finesse en die begeerte bo `n slegte situasie te styg.

As `n rugsteker suksesvol is, sal sy waarskynlik voortgaan om aan te val. Dit is belangrik om te gaan met die eerste voorval kop op die standpunt dat jy nie sal geboelie te vestig. Wees professioneel en strategies. In `n private venue, vra die skuldige die rede vir die aanval en wat gedoen kan word om te verhoed dat dit weer gebeur. Deur staan ​​jou grond, die rugstekery medewerker weet reg van die begin af dat jy nie `n plak. Hoewel die ander wang draai is soms beskou as die slimmer beweeg, in hierdie geval, dit kan meer skadelik aksies nooi indien dit blyk daar geen gevolge.

Dit is `n natuurlike menslike reaksie om te wil vuur met vuur. In die geval van `n rugstekery medewerker, kan dit brand jy brand. Moenie jouself toelaat om te buk om dieselfde vlak as die rugsteker. Voortgaan om jou pligte uit te voer met die uiterste professionaliteit, selfs wanneer die werk saam met die skuldige. Weerhou van teken ander medewerkers in die drama-dit kan net die situasie vererger. In hierdie geval, sal koeler koppe seëvier.

Menslike hulpbron departemente hanteer werknemer situasies elke dag. Riglyne in plek is om konflikte en probleme onder mede-werkers te hanteer. Vra vir `n vergadering met jou toesighouer, HR departement of vakbondverteenwoordiger. Bereid wees om jou saak te stel deur die dokumentasie van die voorval in detail. `N klagte wat gebaseer is op `n ongegronde gerugte is nie `n wyse besluit. Bring gemotiveerde bewys en kalm bly wanneer die aanbieding van jou saak. As jy `n ernstige kommer vir jou veiligheid, werksekuriteit of toekomstige sukses, bespreek `n departement oordrag of soortgelyke aksie.

Word onkant betrap by die werk is steurende, kommerwekkend, irriterend en wag groot soos `n reuse swart wolk. Neem `n diep asem en onthou dat jou fokus op die take op hande moet bly. Die rugsteker hoop om jou energie te ontspoor, wag op die kantlyn vir jou om te skroef. Moet hom nie gee die ammunisie om jou te laat sleg lyk in die voorkant van jou maats en meerderes. Voortgaan om te werk aan jou volle potensiaal, en jou prestasies sal namens jou praat.

As jy nie in staat is om die optrede van `n rugstekery medewerker maak nie saak wat poog jy maak te stuit, kan die tyd kom om te gooi in die handdoek. As die werksituasie ondraaglik raak en daar is geen opsies meer, oorweeg `n werk verander. Werk jou CV, veilige aanbevelingsbriewe en vorentoe beweeg met `n positiewe gesindheid.