Hoe om `n werksonderhoud Kanselleer

Bel die verhuring bestuurder dadelik wanneer jy besluit om `n onderhoud te kanselleer. Moet nooit `n voice mail boodskap wat sê dat jy gekanselleer, wat beskou word as onbeskof en onprofessionele, dui daarop Virginia Tech se Afdeling Studentesake in sy riglyne vir werksoekers. As jy die bestuurder nie kan bereik, volg dan per e-pos. As jy reeds aan die bestuurder het gepraat oor die telefoon, of besluit om jou kandidatuur onttrek, in kennis te stel hom per brief is die volgende stap.

Uitstel jou onderhoud wanneer jy voel doodse siek. Bel as jy ervaar aansteeklik simptome soos swaar hoes of nies, voel uiterste moegheid, of bekommerd wees oor die gevolge van medikasie op jou onderhoud prestasie. Verduidelik wat jy nie wil hê om die verhuring bestuurder of enige voornemende medewerkers siek, welke resultate oorweging vir ander toon stel - selfs al is jy `n beroep op die laaste minuut. Dan saamstem oor `n tentatiewe keerdatum, of vra om terug te bel wanneer jy beter voel.

Stel die verhuring bestuurder per e-pos as jy `n ander aanbod te aanvaar. Dank Hom vir die geleentheid om `n onderhoud by Company X. Daarna volg `n comment of twee oor aspekte van die organisasie wat jy onder die indruk. Verwys na jou nuutste selfoon kontak in die tweede paragraaf. Sê iets soos, "As ek vanoggend aan jou verduidelik, ek respek my kandidatuur onttrek. Ek het nog `n aanbod wat beter pas by my huidige loopbaan doelwitte en doelstellings aanvaar." Dank Hom weer in die laaste reël en afteken.

Bevestig skriftelik as jy wil om te onttrek nadat `n onderhoud. Gebruik dieselfde drie-paragraaf script wat jy in `n kansellasie epos sal gebruik. Druk waardering vir onderhoudvoering vir Position X by Company Y. In die tweede paragraaf, vra die verhuring bestuurder om jou te neem uit die kandidaat swembad, en volg met `n kort sin dat jou redenasie verduidelik. Byvoorbeeld, kan jy sê: "Ek het versigtig oorweeg die inligting wat tydens die onderhoud. Maar so `n posisie sou nie die beste loopbaan skuif vir my wees." Sluit met `n een-lyn stelling van jou beste wense.

Volg leidrade die werkgewer se in knutselen `n reaksie. Telefoonoproepe en e-pos werk beter in situasies wat onmiddellike optrede nodig, soos `n siekte wat jou verhinder om te kom. `N Harde-kopie brief word aanbeveel wanneer jy gekommunikeer of `n onderhoud met die werkgewer. Stuur dit drie werksdae na jou onderhoud, al is, lui Marist College se model onttrekking brief. Moet ook nie die werwer hou wag sonder `n besluit of hy sal dink jy nog steeds wil hê dat die werk.